黨建專欄
Party Building Column
年輕干部在解決實際問題實踐中提高自身能力
——學習習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓開班式上的重要講話有感
今天學習了習總書記的重要講話，深有感觸。習總書記強調，“干部特別是年輕干部要提高政治能力、調查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力，勇于直面問題，想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題”。我感覺這幾種能力一脈相承、相互融通，需要我們進一步深入學習，在干事創業中，在解決具體問題實踐中，不斷提高自身綜合能力。
習總書記開篇就說“歷史總是在不斷解決問題中前進的”，最后也落腳在“想干事、能干事、干成事，不斷解決問題、破解難題”，也就是說歸根結底是解決問題。問題解決了，事差不多就干成了。聯想到習總書記在多次講話中都提到，要堅持問題導向，要善于發現問題、科學分析問題、敢于解決問題，所以，我們青年干部就應該在解決實際問題中不斷提高自身的各種能力，同時也通過不斷提升能力，增加解決問題的本領。通過這些學習，結合工作實際，談一下自己的感悟。
首先，我們青年干部要善于發現問題。我們在工作、生活中，往往面臨很多問題，有些是我們一眼就能看到的，有些是我們不深入了解是發現不了的，或者說是習以為常的，但是有些習以為常并不是沒問題，所以我們不能只能發現簡單的問題，另外我們還要善于發現“習以為常”問題。尤其是我們自身存在的問題。泰戈爾說：“我們看錯了世界，反說世界欺騙了我們。” 人，總是容易發現別人的錯誤，卻很難發現自己的錯誤。所以更重要的還是發現自身的問題，解決了自身的問題，便同時提高了自己的能力。
第二，我們青年干部要敢于直面問題。有些問題，我們還沒發現，有些問題可能我們已經發現了，有時候迫于外界的壓力或者自身面子的壓力不敢正視、不愿意面對，更不會去改進。正所謂“人非圣賢孰能無過”，所以我們要敢于直面問題，敢于正視自身存在的問題，只有這樣我們才能不斷的提高，不斷進步;還要敢于正視外部的問題，尤其是有些看似不是問題的問題，“大家都這樣”的問題，這樣我們才能把工作干好。
第三，我們青年干部要勇于解決問題。我們要有前瞻的思維，要有創新的意識，還要有改革的勇氣。目前這個時代，已經進入了數字化時代，數字化時代是一個什么樣的時代，對我們行業又是一個什么的影響，未來會是什么樣子?這需要我們去思考，去了解，去探索。我們總說創新發展，說明想要發展，想要高質量發展，就離不開創新，目前我們時長會發現，技術的更迭非常快，技術附加的高價值也會很快消失，我們唯有不斷的創新，才能解決這些問題，才能使公司有高質量的發展，才能使公司在行業發展中立于不敗之地。其實，最難的還是敢于解決問題，有些問題其實就是我們不敢去解決，我們害怕改變，害怕接受新的思想、新的模式、新的習慣，最終不僅沒有解決問題，反而使小問題變發展成為大問題。
青年干部要想干事、能干事、干成事，不斷提高解決問題的能力，最重要的還是加強學習，向書本學，向身邊同事學，更重要的是在干事創業、解決實際問題實踐中學，這樣才能練就堅實的臂膀，增強自身能力，為公司高質量發展做出應有的貢獻。
上一頁：
